2016年9月4日上午，国成控股集团召开了董事长与新员工见面会暨新员工入职培训，集团董事长、总裁、副总裁莅临见面会现场，并表达了对新员工的热烈欢迎与殷切希望。来自集团各部门及各产业公司新入职的骨干员工20余人参加了见面会。

本次的新员工均为为集团及各产业公司重要岗位的骨干员工，为了帮助大家更好地融入到国成控股大家庭，了解国成控股集团企业发展、企业文化等各方面情况，集团公司特别组织了本次见面会。

上午9点，主持人作了激情饱满地开场，并介绍了本次见面会的目的与意义。为了帮助大家相互彼此之间了解与认识，每位到场的人员均对个人的履历情况作了清晰的介绍。集团公司总裁作了开场欢迎词，并表达了对新员工的热烈欢迎。

本次见面会也得到了集团公司董事长的大力支持，并在百忙之中抽出宝贵时间出席见面会，与大家进行面对面地交流与沟通。董事长首先表达了对新员工的欢迎，并为大家分享了企业的创业史和发展史，让新员工深深地感受到了企业的发展历程与辉煌，感受到了企业厚重的文化底蕴。

回眸历史，展望未来！带着对新人的殷切希望，董事长为大家清晰地阐述了当前集团的产业布局以及未来的产业发展战略，让大家明确了将来在各自岗位奋斗的目标，共同为国成控股集团未来发展发挥各自的力量与价值！

我们需要的人才需要具备哪些品质？什么样的人才才是我们企业需要的？集团董事长对新员工表达了他的人才观。即要具备善良、忠诚、感恩的品质；要友善、富于激情、勤于学习、有担当，并懂得锐意进取；要保持棱角，保持激情。同时，董事长希望新员工可以为企业带来新鲜的血液和气息，为企业带来活力！在分享人才观时，董事长以自己丰富的人生阅历，用自己的亲身体会告诉大家，这些品质不仅是职场对大家的要求，也是社会以及个人对自己的基本的要求。

最后，董事长为大家分享了集团在未来发展中将面临的挑战和发展的机遇。一是要在传统产业格局中获得新的突破，另一方面要不断打造企业的核心竞争力！董事长希望作为新的管理干部，企业未来的中坚力量，大家可以共同努力，共同致力于企业的发展！同时，董事长也表达了对大家的希望，希望大家在今后可以多交流与互动，每个人多展示自己，希望国成控股在大家的人生道路中，不是一个驿站，而是一个可以长期奋斗的平台！

听了董事长的一席话，大家感受颇深，并各抒己见，将自己的感受与体会与大家作了现场分享。最后，集团人力资源部就集团及产业介绍、集团企业文化以及规章制度等内容作了培训。